第3回
今、求められているリーダーとは？
執筆：日本メンタルヘルス協会代表 心理カウンセラー 衛藤 信之(えとう のぶゆき)
「ウソをついてはいけません」と子供に、いつも口うるさく注意する親がいます。でも、ある日、都合の悪い人からの電話で「お母さん、今は留守だと言って頂だい」と今度は親の都合でウソをつく。
いつも時間にル―ズな上司が、朝礼の時に「皆さん、時は金なり」と言っても誰も真剣には心に響かないでしょう。
「学ぶ」は「真似る」なのです。
教育はリップサービスではありません。言動より、行動が人に一番影響を与えます。
以前、職場でこんなやりとりがありました。「衛藤先生、私は部下に間違ったことを言っていますか？」とある部長が言われたので、彼の理屈が正しかったので「正しいことを言われていると思います」と返答しました。そうすると彼は「じゃ、奴ら（部下）はどうして言うとおりに行動しないのですか！」と興奮して言われました。私は孤立している彼が、哀れになって、こう言いました。「残念ながら、理屈が正しくても、嫌われてしまったら、笛吹けど踊らずで、部下は言われたとおりには行動しないと思います。」と・・・・
(2003年8月4日公開)
